Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Pielęgniarstwa
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Kierownika Pielęgniarstwa, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie zespołem pielęgniarskim oraz zapewnienie najwyższej jakości opieki pacjentom. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować codzienne operacje, koordynować pracę personelu pielęgniarskiego oraz dbać o zgodność z przepisami i standardami medycznymi. Kierownik Pielęgniarstwa będzie również odpowiedzialny za szkolenie i rozwój zespołu, a także za wdrażanie najlepszych praktyk w zakresie opieki zdrowotnej.
Główne obowiązki obejmują zarządzanie harmonogramami pracy, monitorowanie wyników zespołu, współpracę z lekarzami i innymi specjalistami medycznymi oraz zapewnienie, że wszyscy członkowie zespołu pielęgniarskiego przestrzegają procedur i wytycznych. Kandydat powinien posiadać umiejętności przywódcze, zdolność do podejmowania decyzji oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne.
Idealny kandydat powinien mieć wykształcenie pielęgniarskie, doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz znajomość przepisów dotyczących opieki zdrowotnej. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym środowisku medycznym. Jeśli jesteś osobą z pasją do pielęgniarstwa i chcesz mieć realny wpływ na jakość opieki zdrowotnej, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem pielęgniarskim i koordynowanie ich pracy.
- Zapewnienie zgodności z przepisami i standardami medycznymi.
- Monitorowanie jakości opieki nad pacjentami.
- Szkolenie i rozwój personelu pielęgniarskiego.
- Współpraca z lekarzami i innymi specjalistami medycznymi.
- Tworzenie i wdrażanie procedur operacyjnych.
- Rozwiązywanie problemów i podejmowanie decyzji dotyczących opieki pielęgniarskiej.
- Raportowanie wyników pracy zespołu do kierownictwa placówki.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie pielęgniarskie oraz aktualne prawo do wykonywania zawodu.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem pielęgniarskim.
- Znajomość przepisów i standardów opieki zdrowotnej.
- Umiejętność organizacji pracy i zarządzania czasem.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Zdolność do podejmowania decyzji w sytuacjach stresowych.
- Znajomość nowoczesnych technologii medycznych.
- Zaangażowanie w rozwój zawodowy i doskonalenie umiejętności.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pielęgniarskim?
- Jakie strategie stosujesz, aby zapewnić wysoką jakość opieki?
- Jak radzisz sobie z konfliktami w zespole?
- Jakie masz doświadczenie w szkoleniu i rozwoju personelu?
- Jakie technologie medyczne znasz i stosujesz w pracy?
- Jakie są Twoje metody organizacji pracy zespołu?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami stresowymi w pracy?
- Jakie masz doświadczenie w pracy z lekarzami i innymi specjalistami?